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Marie BEDEL Cinq questions à :

Marie BEDEL,
Directrice du Recrutement , ITS Group

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Chronique du 12/1/2018

Mediarh.com : Qu’est- ce qui caractérise votre entreprise ?
Marie Bedel
: ITS Group est une société de services spécialisée dans le Cloud, les Infrastructures et la Mobilité. Nous proposons aux entreprises d’accélérer leur transformation digitale en intervenant sur toutes les phases de leurs projets IT.
Pour simplifier, nous essayons d’optimiser les budgets infrastructure et opérations pour accélérer la mise en route des applications, de la mobilité… De leur mettre à disposition des logiciels et/ou des moyens techniques qui vont leur permettre de se développer.
Nous sommes présents sur l’ensemble du territoire français, ainsi qu’en Belgique et en Suisse.

A quel besoin répond votre recrutement ?
Nous recrutons avant tout afin de mener à bien les projets de transformation digitale de nos clients, mais également pour accompagner notre croissance. En 2017, notre objectif de recrutement était de 300 collaborateurs et il n’en sera pas moindre en 2018. Nous capitalisons beaucoup sur le recrutement des jeunes diplômés afin de les former en interne aux technologies de demain. A titre d’exemple, nous ouvrons une « promotion DevOps » fin 2017, début 2018, pour laquelle nous recherchons des profils juniors !

Quels sont les postes à pourvoir ?
Aujourd’hui, nous recrutons principalement des collaborateurs ayant des compétences dans l’Infrastructure, la Production ou les Systèmes d’Information. A titre d’exemple, des ingénieurs de production, des ingénieurs DevOps, des chefs de projets, des ingénieurs systèmes et réseaux...

Quelles sont les valeurs à partager ?
ITS Group est constitué de différentes filiales qui partagent une grande diversité de profils et les mêmes valeurs : le dynamisme et l’agilité, le travail d’équipes et l’effort collectif, la volonté de réussir et l’épanouissement professionnel.

Quels sont les plus que vous offrez à ceux que vous souhaitez recruter?
ITS Group apporte de nombreux avantages en termes de gestion de carrière, de formation et de mobilité interne. En effet, les services RH, techniques et commerciaux mettent tout en œuvre pour offrir un réel accompagnement aux collaborateurs tout au long de leur carrière.
En parallèle, afin de fédérer les équipes, des évènements sur sites et hors sites sont régulièrement organisés (soirée d’intégration, afterworks, séminaires, défis sportifs, communautés métiers…). Nous sommes de même très fiers de la mise en place des « missions reporters » auprès des sportifs que l’on sponsorise : 10 collaborateurs vont prochainement partir aux 4 coins du monde pour suivre et médiatiser pendant quelques jours les compétitions de nos sportifs !

ITS Group

ITS GROUP

Secteur :
ESN 
Effectif :
1400 salariés
Chiffre d'affaires :
190 millions d'euros

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Les postes à pourvoir...

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